Studenter i praksis er ikke arbeidstakere, selv om arbeidsuken for en politihøgskolestudent i praksis er 40 timer i uken inkl lunsj.

Studenter kan ikke pålegges å arbeide overtid utover den vanlige studiedagen i praksis. Dette bestyr at praksisveileder ikke kan pålegge en student å skrive ferdig rapport og lignende etter at "settet" er avsluttet. Velger likevel studenten med godkjenning av veileder å arbeide over avsluttet sett, skal studenten ha betaling for dette. Siden studenten ikke har fått betalt for det settet som studenten har arbeidet, vil man ikke få overtid for den tiden man arbeider ekstra, men kun ordinær timelønn i LR40 alt 1.

For de studenter som setter seg opp på overtid som lyses ut på avdeling gjelder følgende regler. Studenten som tilbys overtidstimen som studenten har meldt seg frivillig på får ikke overtidsbetaling, kun ordinær lønn. Likevel får studenten overtidsbetaling hvis studenten må arbeide utover oppsatt "overtidsarbeid" som studenten har satt seg opp på.

Oppsummering/eksempel:

1. Du som student har praksisvaktsett kl 2200-0700. Du må arbeide til kl 0900 for å skrive ferdig rapporten. Du velger selv om du ønsker å arbeide til kl 0900. Du vil kun få ordinær lønn for de 2 timene du arbeider ekstra.
2. Du setter deg opp på utlysning av overtid ved avdeling. Denne er satt til 0700-1600. Du vil her få betalt ordinær lønn for disse timene, dette selv om en vanlig ansatt ville ha fått overtidsbetaling.
3. På eksempelet 2 kommer du ovenfor en trafikkulykke og må arbeide til kl 1730. Du vil her få 1,5 timer overtidsbetaling for ekstraarbeidet.

NB! Det er personellreglementet som begrenser studentenes adgang til å arbeide overtid. Vi som studenter går ikke under arbeidstidsbestemmelser når vi er på "jobb" som student. Derfor vil vi ikke få overtidsbetaling selv om vi går over denne tiden.

PF-studentene vil minne medlemmene om å ikke bli utnyttet i praksis. Er man 2. mann på fangetransport, skal man ha betaling i form av ordinær lønn. Samme er hvis man er 2. mann på bilen, og dette er på grunn av mannskapsmangel på avdelingen og ikke på grunn av at student og veileder ønsker å kjøre alene en dag. Studenter skal ikke være en ressurs i praksisåret. Blir man en ressurs, så skal man også ha betaling for arbeidet man utfører.